第十四条

国有企业富余职工安置规定

第十二条

国有企业富余职工安置规定 第十二条 企业因生产经营发生重大变化，必须裁减职工的，对劳动合同制职工，经企业职工代表大会讨论同意，可以提前解除劳动合同，但是应当按照...

国有企业富余职工安置规定

第十三条

国有企业富余职工安置规定 第十三条 各级劳动行政主管部门和企业行政主管部门应当做好富余职工的社会安置和调剂工作，鼓励和帮助富余职工组织起来就业和自谋职业。企业之...

国有企业富余职工安置规定

第十五条

国有企业富余职工安置规定 第十五条 企业依照本规定兴办的独立核算企业安置的职工，按照国家有关规定纳入新办企业的职工人数和经济指标的统计范围。

国有企业富余职工安置规定

第十六条

国有企业富余职工安置规定 第十六条 省、自治区、直辖市人民政府可以根据本规定制定实施办法。