第八条

厦门经济特区劳动管理规定

第六条

厦门经济特区劳动管理规定 未分类 第六条 用人单位招用劳动者时应当遵循面向社会、公开招收、平等竞争、择优录用的原则。

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第七条

厦门经济特区劳动管理规定 未分类 第七条 对招用外来劳动者，实行总量调控，具体办法由市人民政府制定。

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第九条

厦门经济特区劳动管理规定 未分类 第九条 职业介绍机构实行许可证制度，职业介绍人员必须持证上岗。职业介绍许可证和上岗证由市劳动行政部门颁发。 职业介绍机构及其人...

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第十条

厦门经济特区劳动管理规定 未分类 第十条 用人单位应当公开招工信息，并通过劳动力市场公开招收或者以劳动行政部门同意的其他形式招收。