浙江省华侨权益保护条例
第二十三条
浙江省华侨权益保护条例 第二十三条 华侨在本省就业并与用人单位形成劳动关系的，用人单位应当依法为其办理社会保险，并可以按照国家和省有关规定缴存、提取和使用住房公积金。
华侨在本省灵活就业的，可以凭本人的护照，按照国家和省有关规定参加社会保险。
华侨在本省灵活就业的，可以凭本人的护照，按照国家和省有关规定参加社会保险。
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第二十一条
浙江省华侨权益保护条例 第二十一条 华侨中的高层次人才来本省创业、就业，符合国家和省规定条件的，按照有关规定给予相应工作条件和生活待遇。
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第二十二条
浙江省华侨权益保护条例 第二十二条 公民在获准出国定居前，所在单位不得因其申请出国定居而给予其停职、停薪、免职、辞退处理或者解除劳动（聘用）合同。
获得出国定居...
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第二十四条
浙江省华侨权益保护条例 第二十四条 华侨在本省就业并参加职工基本养老保险，达到法定退休年龄时累计缴费不足国家规定最低缴费年限的，可以按照国家和省有关规定缴费至国...
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第二十五条
浙江省华侨权益保护条例 第二十五条 按照规定参加基本医疗保险的华侨，回国期间就医的，按照国家和省有关规定享受医疗保险待遇。